Ликвидация ОАО — пошаговое руководство

Что из себя представляет ликвидация ОАО, существуют ли какие-то отличия от процесса закрытия ООО? Что представляет из себя ОАО. И множество ответов на другие вопросы, возникающие вы сможете найти по мере прочтения статьи.

 Причины ликвидации АО

Для начала разберемся, что из себя представляет АО, каковы его отличительные особенности. Итак, данная организация считается коммерческой, которая была создана акционерами и имеет открытый тип. Так же, что считается более значимым, данная организация имеет полное право передавать акции, которые им принадлежат, любому лицу без согласия остальных акционеров.

Если уж данная организация являет собой неплохую устойчивую деятельность, почему она может нуждаться в ликвидации? Если речь идет о добровольной ликвидации, то стоит выделить такие причины:

  • Если при создании АО была выбрана дата завершения ее деятельности, то, разумеется, когда срок истек – ее необходимо ликвидировать;
  • Какие-то иные причины, например, если данное ОАО достигло целей, которые ставили его участники при создании коммерческой организации.

К остальным причинам, не имеющим отношение к добровольной ликвидации можно отнести: принуждение суда или же банкротство. В данной статье нас интересует исключительно добровольная ликвидация ОАО.

Общее решения

В силу того, что ОАО представляет собой сообщество акционеров, то и их решения являются общим голосованием. Отсюда следует, что решение о прекращении деятельности принимается демократическим путем. Принято единогласное решение ликвидировать ОАО. Кстати, что примечательно, не обязателен тот факт, что 100% голосов были «за». Для ликвидации ОАО достаточно примерно 75% положительных ответов. Решение принято, что же дальше.

Следующий шаг также напоминает собой добровольную ликвидацию ООО. Выбирается доверенное лицо, которое будет заниматься всеми вопросами, возникающими по мере ликвидации ОАО, а, поверьте, их будет много. Кого же стоит выбрать на столь ответственный пост?  Более вероятно будет несколько предложений, а конкретно:

  • Хороший юрист, который занимается такими вопросами на протяжении всей своей карьеры. Действительно, достаточно ожидаемое предложение. Кто может лучше решить вопрос, чем человек, имеющий образование в этой сфере и бесценный опыт. Он быстро решит все проблемы. Однако, это может неплохо ударить по финансам компании, что уже не делает идею такой хорошей;
  • Доверенное лицо. Разумеется, в этом случае много средств тратить не придется, но и такой юридической подкованности человек не имеет. И нужно быть уверенным в этом человека, точно ли он будет действовать на благо компании?
  • Один из участников. В данном случае все действия будут выполняться в пользу компании и кредиторов. Также такой вариант не требует лишних трат. И не стоит бояться отсутствия подкованности в юриспруденции, процесс не столь сложный.

Стоит предупредить, решение будет длительным. Как только оно произойдет – переходим к следующему шагу.

Уведомление

На данном этапе часто совершаются ошибки, чтобы их избежать, будем действовать по пунктам.

  1. Кредиторы. Разумеется, им стоит сообщить в первую очередь. Причем, что важно, не только тем, которые сотрудничали с ОАО, но и потенциальные. Как же сообщить такому большому количеству людей? Для оповещение потенциальных кредиторов существует специальный портал «Вестник», процесс несложный. Собираются необходимые документы, оплачиваются пошлины и все. С действующими дела обстоят ещё проще, хотя и тут можно совершить ошибку. Вы направляете оным заказное письмо, НО, желательно, чтобы оно имело подтверждение того, что адресат его получил. Выполнили? Отлично. Данное уведомление сохраняем, оно может пригодится на стадии проверок.
  2. Налоговая служба. Этого этапа боятся многие. Ведь, за уведомлением следует выездная инспекция. Бывают случаи, когда данная процедура представляет формальность, но на чудо не стоит надеяться.
  3. Фонды. Достаточно большое количество фондов нуждается в уведомлении. Направляются письма с составленными в них уведомлениями. Вполне просто.
  4. Сотрудники. Итак, стоит учесть, что в уведомлении нуждаются абсолютно все сотрудники, даже работающие по совместительству или находящиеся в данный момент в отпуске. Предприниматель высылает уведомления под расписку. В случае отказа составляется акт и регулируется вопрос самостоятельно.

Необходимые лица и учреждения получили уведомления, идем дальше.

Ликвидационный баланс

Что же из себя представляет ликвидационный баланс при прекращении деятельности ОАО? Главное включить в него следующие пункты:

  • Рассчитывает имущество, которым обладает ОАО;
  • Рассматриваются все желания кредиторов в плане денежных выплат;
  • Составление окончательного баланса после денежных расчетов с кредиторами, банками и сотрудниками.

Чаще всего ликвидатор приглашает независимого оценщика для определения стоимости имущества, называется данный процесс «инвентаризация». И производятся выплаты кредиторам, которые имеют определенный порядок очередности, прописанный в Гражданском кодексе РФ. После идет расчет с банками и сотрудниками, последним выплачиваются: заработные платы, выходные пособия, компенсации за отпуска.

В том случае, если финансы организации недостаточны для оплаты всех желаний кредиторов и прочих лиц, то происходят торги с распродажей имущества ликвидируемого ОАО.

После выполнения всех действий по ликвидации ОАО, на руках остается свидетельство, а все бумаги переданы в архив.

Получите 267 уроков по 1С и бухгалтерии бесплатно:

Гарантируем – никакого спама!